Duración 60 horas
Este presenta en forma teórico-práctico los elementos necesarios para implementar las estrategias de medición e implementación de equipos de trabajo de alto rendimiento dentro de la empresa.

Objetivo
Se desarrolla diversas técnicas para ejercer una supervisión efectiva de los recursos humanos y el participante tendrá la capacidad de implementar equipos empoderados orientados al mejoramiento organizacional de la empresa.

Objetivos Específicos

• Aplicar nuevas técnicas de liderazgo capaces de mostrar a los miembros del equipo cómo alcanzar los objetivos de la empresa a través del método de Coaching.
• Distinguir efectivamente, y no sólo en teoría, la diferencia entre acciones importantes y acciones urgentes.
• Implementar estrategias de mediación en situaciones conflictivas dentro de la organización, con el fin de crear una cultura de diálogo y de convivencia pacífica entre los empleados.
• Analizar la cultura de trabajar en equipo como premisa fundamental para transformar las organizaciones a través de una metodología, para  implementar equipos empoderados y dinámicos que contribuyan a resultados productivos.

Perfil del Egresado
Aplicará diversas técnicas de supervisión efectiva de los recursos humanos e implementará equipos empoderados, mejorando  la organización de la empresa.